夸公司体现人文关怀(夸公司体现人文关怀词)全程干货

原标题：去爸妈工作的地方看看，体现企业人文关怀日前，浙江三建集团总部大楼长城大厦迎来一批特殊的小客人，工会为他们准备了小礼物及自制棉花糖。这群可

原标题：去爸妈工作的地方看看，体现企业人文关怀日前，浙江三建集团总部大楼长城大厦迎来一批特殊的小客人，工会为他们准备了小礼物及自制棉花糖这群可爱的孩子来到父母的工作单位，走近他们的工位，切身体会父母工作的辛苦和不易。

（6月8日《浙江工人日报》）浙江三建工会组织邀请职工子女来到父母的工作单位，走近他们的工位，不仅让孩子们满足了父母上班去哪儿了、干什么工作的好奇心，同时也让孩子们从中体会到爸爸妈妈作为劳动者的辛劳，可以说是为职工办了一件实实在在的好事。

因为它提供了一次职工与子女沟通的机会，拉近了家长与孩子之间的距离，改善了亲子关系，消减了职工心中原有的一些烦忧笔者以为，若不是保密单位或另有其它原因，工会组织让孩子去爸妈工作的地方看看，这一做法犹如架起了一座企业与职工之间的连心桥，既抓住了一些企业职工烦忧的心理问题，也拉近了职工与企业之间的距离，增强了职工的归属感；既有利于营造职工家庭“家和”氛围，也有利于营造企业 “企和”环境；既增进了企业职工与子女之间的感情，也传递了企业对职工浓浓的人文关怀，让职工切实感受到了企业大家庭的温暖，进一步提升了职工的幸福感、获得感。

（周家和）来源：劳动午报