医院人文关怀措施(医院人文关怀服务措施)一看就会

为切实抓好新形势新体制下全市xx队伍心理健康服务工作，提高专业化、科学化水平，帮助各级干部群众积极适应新任务新要求，增强队伍凝聚力、战斗力，按照

为切实抓好新形势新体制下全市xx队伍心理健康服务工作，提高专业化、科学化水平，帮助各级干部群众积极适应新任务新要求，增强队伍凝聚力、战斗力，按照xx局有关要求，结合全市xx队伍实际，制定以下措施，现将《加强和改进全市xx队伍心理工作若干措施(试行)》印发给你们，请结合实际，认真抓好贯彻落实。

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一、用好心理工作专家团队通过集中学习、专题研讨、案例分析、“师傅带徒弟”等方法，对心理骨干人才进行系统培训和扩充;对一些热爱心理工作、基础较为扎实的心理骨千可选派推荐到地方专业心理咨询机构跟班学习二、做好心理咨询疏导工作。

掌握队伍普遍性心理状况，建立健全心理健康档案，定期将心理测试结果进行归档，并做好保密工作，对筛查中发现存在有异常心理问题的各级干部群众要及时借助地方专业机构进行心理干预三、做好重大任务心理工作建立健全心理服务热线，通过电话、网络等提供24小时心理咨询服务，有条件的可邀请心理工作专家随队作战;要跟踪做好完成任务后各级干部群众的心理健康，根据需要开展心理状况评估，防止出现创伤后应激障碍。

四、完善心理服务配套措施研判问题、破解难题，总结经验、推广做法，主动听群各级干部群众的心声，各级主要领导知道各级干部群众在想什么、需求什么、想干什么，允许各级干部群众说说心理话，对问题甚至发发牢骚，针对问题有则改之，无则加勉，并深入进行人文关怀和心理疏导,努力推动全市xx队伍心理工作高质量发展。

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