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1.江苏01淮安市淮阴区2022年江苏淮安市淮阴区公开招聘教师公告【315名】报名、资格初审方式：本次招聘的报名工作通过网络进行，不接受现场报名；应聘人员须按要求网上报名

 

1.江苏01淮安市淮阴区2022年江苏淮安市淮阴区公开招聘教师公告【315名】报名、资格初审方式：本次招聘的报名工作通过网络进行，不接受现场报名；应聘人员须按要求网上报名、上传照片、参加资格初审和缴费确认；淮阴区教育体育局对应聘人员报名资格进行初步审查；

报名及照片上传网址：淮安市人力资源和社会保障局门户网站“人事考试”专栏（http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html）；报名及照片上传时间：2022年3月7日09:00--3月11日16:00；

资格初审时间：2022年3月7日09:00--3月12日12:00；缴费时间：2022年3月7日09:00--3月12日16:00打印准考证：报名成功的应聘人员，须在规定时间内自行到报名网站下载并打印准考证；。

时间：2022年4月1日--4月8日；网址：淮安市人力资源和社会保障局门户网站“人事考试”专栏笔试时间：因当前疫情形势复杂，考试时间待定，具体考试日期详见笔试准考证笔试地点及要求：详见《准考证》面试形式

：面试采用模拟上课的方式进行包括：①备课应聘人员根据指定的教学内容，在指定地点和专用备课纸上独立设计出教学方案稿，备课时间为1小时②模拟上课应聘人员根据设计的教学方案进行模拟上课，上课时间为10分钟③报考音乐、体育、美术、幼儿园及中职岗位的应聘人员还须进行技能展示，技能展示要求详见《面试通知书》。

面试时间、地点和要求：详见《面试通知书》。参加面试的应聘人员，领取面试通知书时须缴纳面试费用100元/人。

（长按识别二维码查看公告详情）02无锡市高新区2022年江苏无锡高新区（新吴区）新优质初中引进高层次青年人才面谈考核公告面谈对象：具体名单详见2月22日新吴教育网上发布的《2022年无锡高新区（新吴区）新优质初中引进高层次青年人才进入面谈人员名单公告》。

面谈时间：2022年2月26日，具体时间请关注短信通知面谈方式：线上面谈考核，面谈时间不超过15分钟注意事项：1.确保面谈前手机或电脑内安装好“腾讯会议”软件，保持手机、邮箱畅通，及时接收信息、邮件通知；。

2.提前安排一个安静、网络信号良好、相对独立的环境进行面谈，准备好二代身份证以备核验；3.请提前15分钟进入会议室候考。

（长按识别二维码查看公告详情）03丹阳市2022年江苏镇江丹阳市教育局“金山英才”校园公开招聘事业编制教师变更公告2022年1月6日，丹阳市教育局面向社会发布了《丹阳市教育局2022年“金山英才”校园公开招聘事业编制教师公告》，因受新冠疫情影响，结合前期招聘报名情况，经研究决定，现将原公告其余场次信息变更为

安徽大学、郑州大学、湖南师范大学。其余事项以原公告为准。

（长按识别二维码查看公告详情）2.浙江01舟山市普陀区2022年浙江舟山市普陀区公开招聘教师公告【36人】报名时间：自公告发布之日起至2022年3月15日止（以服务器系统时间为准）应聘人员需扫描右侧二维码填写报名登记表，信息填写必须完整、准确、规范。

现场审查：时间及地点另行通知现场审查所需提交材料：详见公告考试：时间及地点另行通知考试分结构化面试和试讲，主要测试应聘人员适应岗位要求的逻辑思维能力、语言表达能力、专业知识水平等结构化面试和试讲满分各100分，分别以40%和60%计入总成绩，成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

当总成绩并列时，按试讲成绩确定名次，若名次仍相同，则加试确定结构化面试考试时间8分钟；试讲准备时间40分钟，考试时间10分钟。总分低于60分的，不得列入体检和考察对象。

（长按识别二维码查看公告详情）02杭州市富阳区2022年浙江杭州市富阳区面向优秀毕业生招聘中小学幼儿园新教师公告【100人】招聘方式：本次招聘由杭州市富阳区教育局赴高校组织现场宣讲会和现场招聘会现场宣讲会在指定场地（杭州师范大学）以宣讲、洽谈为主，特别优秀且通过学校初审的考生，可以在宣讲会当天参加面试。

现场招聘会在指定场地（浙江师范大学、杭州市富阳区职业教育中心）现场集中进行资格审查、面谈、面试考核和签约。现场宣讲会时间及地点安排：

报名：本次招聘报名采用网络报名或现场报名的方式进行报名时间：2022年2月25日9时-3月5日17时报名网址：富阳区教育局教师招聘平台(https://zp.fyjy.gov.cn)现场报名：参加现场报名的考生于现场招聘会当天到设点学校（浙江师范大学、杭州市富阳区职业教育中心）指定地点报名。

资格审查与面谈：网络报名或现场报名符合条件的考生在现场宣讲会和现场招聘会指定场地参加资格审查和面谈资格审查需提供材料详见公告面试：资格审查的同时，各招聘学校对报名考生进行面谈面谈通过的考生参加面试考核，各岗位面试人数不受最低开考比例限制。

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