江苏长晶科技有限公司_江苏长晶科技有限公司招聘

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来源：南京日报原标题：江苏省市人社部门联合走访企业问需搭建对接平台 破解员工招聘难南京日报讯（融媒体记者 余梦娇） 5月20日，江苏省市人社部门共同启动“学史明理增信崇德力行 省市人社联动利企惠民”专题活动，分5组实地走访企业问需，并现场回应解决问题。

该专题活动采取联学联动方式，聚焦人社领域基层群众所思所盼，集中解决一批基层的困难事、群众的烦心事，持续深化党史学习教育成效江苏长晶科技有限公司是一家半导体产品研发、设计和销售公司，总部位于南京江北新区研创园。

“‘90后’‘00后’中的一部分人并不想做打工族，因此制造业人员流动很大年龄相对大一点的员工，会有一定的稳定性，但我们有很多技术岗位，还是需要有一定的知识技能才能操作，适合年轻人”座谈会上，江苏长晶科技有限公司负责人表示，目前公司在普工招聘方面存在一定困难，希望人社部门能牵头组建专门针对制造业的招工平台，主要面向一线生产员工进行招聘。

市人社局相关负责人现场回应表示，市人社系统将加强市、区联动，积极为企业提供招工服务，进一步加大劳务基地对接，持续为各类企业输送一线劳动力，帮助企业解决用工难题；同时，持续搭建校企对接平台，促进各类企业与中职类院校、高等院校的合作交流，确保不断为企业提供专业人才支持，帮助企业实现供需有效对接。

自党史学习教育开展以来，市人社局细化提出开展“我为群众办实事，南京人社在行动”实践活动，通过深入走访调研，围绕促进就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、公共服务等首批确定20个实事项目项目清单公布后，各条口迅速行动，摸排工作重点、细化落实措施、明确时间节点，以刀刃向内、改革创新精神破解工作中的堵点、痛点和难点。

就业条线加强援企稳岗政策宣传，对接企业需求针对性举办招聘活动；社保条线聚焦业务办理再提速，效能比肩先进城市达到最优；人事人才条线通过走访对接，新出台新文艺群体中级职称评审办法，首次将民营文化工作室、网络作家、独立歌手、自由撰稿人等纳入职称评审范围；劳动关系领域积极开展“送法上门”用工普法，切实帮助化解争议纠纷、维护合法权益。

下一步，市人社系统将持续推动党史学习教育走深走实，坚持把开展党史学习教育与推动南京都市圈建设中的人社领域合作、促进高校毕业生等重点群体就业、加强乡土人才队伍建设、构建和谐劳动关系改革试点等工作结合起来，切实把学习教育成效转化为工作动力和发展成效。

责任编辑：姚怡梦